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Karriere
Karriere
Internationale Zusammenarbeit
«Sie hat den Job selbst definiert»
Seit 18 Monaten ist Julia Hochreutener die Assistentin von Paul Horgan. Der Chef der Zurich Re ist viel unterwegs, ruft aber nicht wegen jeder Kleinigkeit seine Assistentin an, sondern hilft sich auch mal selbst. ...
Arbeitsrecht
Nebenher arbeiten - was ist erlaubt?
Als Nebentätigkeit ist erlaubt, was nicht stört. Unzulässig ist die Verletzung der Treuepflicht gegenüber dem Hauptarbeitgeber. Nicht nur Konkurrenzierung verletzt diese Treuepflicht. Manchmal zeigen sich juristische Untiefen bei scheinbar unproblematischen Verhältnissen. ...
Teilzeit
«Mein Chef musste sich dran gewöhnen»
Obwohl Führungskräfte oft hundertfünfzig Prozent oder mehr arbeiten, muss das für eine Assistentin noch lange nicht so sein. Drei Beispiele zeigen, wie man sich auch mit einem Teilzeitpensum organisieren kann. ...
Porträt
Eine Frau für keine Schublade
Ihre Lebensstelle hat Beate Christina Hagen bereits gefunden: Als Assistentin bei der Unternehmensberatung Roland Berger Strategy Consultants fühlt sich die 46-Jährige pudelwohl. Auf der Suche ist sie hingegen im Privaten, und zwar nach neuen Guetzlirezepten – damit sie jedes Jahr ihre 60 Sorten backen kann. ...
Gedächtnistraining
Haben Sie es im Kopf?
Vermutlich nicht. Sicher haben Sie es auf Zetteln oder in einem Ihrer kleinen digitalen Helfer. Ihr Wissen. Doch was würde geschehen, wenn diese eines Tages den Geist aufgäben? Wie weit kämen Sie mit der Landkarte? An wie viele Termine könnten Sie sich erinnern? Und wo würden Sie die Telefonnummer eines wichtigen Kunden hernehmen? ...
Persönlichkeit
Authentisch und professionell – ein Balanceakt
Sich selbst bleiben und dennoch professionell agieren – ein Widerspruch, so scheint es. Wie man mit diesem Spannungsfeld umgeht, ohne sich selbst zu verbiegen. ...
Coaching
Hilfe mein Chef ist ein Chaot
Für viele gilt Susannes Chef als kreativ und erfolgreich im Kundenkontakt. Doch sein spontanes Auftreten erzeugt im Büro Chaos und damit Stress bei ihr. Ein Coach zeigt mögliche Handlungsansätze. ...
Onboarding
Königlicher Start
Es lohnt sich, wenn Unternehmen ihre neuen Mitarbeitenden in den ersten Arbeitstagen herzlich willkommen heissen, sie sorgfältig einarbeiten und vielleicht sogar ein wenig hofieren. Denn der erste Eindruck zählt und entscheidet oft darüber, wie lang jemand bleibt. ...
Geständnisse einer Vorzimmerdame
Her mit der Schachtel!
Bewerbungen
«Wer nichts fragt, kommt nicht weiter»
Vier Fragen an drei Chefs: Darauf kommt es ihnen im Vorstellungsgespräch und im Assistenz-Job an. ...
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